注目のまとめ

【人材派遣・人材紹介会社向け】コロナショックの「出口戦略」とは?
【人材派遣・人材紹介会社向け】コロナショックの「出口戦略」とは?
  新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。コロナショックにより、人材ビジネス事業にも売上高の減少という影響が出ております…
【中小企業の人手不足解決!】高卒人材の自社採用手法とメリットとは?
【中小企業の人手不足解決!】高卒人材の自社採用手法とメリットとは?
  新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。中小企業の人手不足の解決策として、高卒人材の採用が注目されています。この記事では…
【人材派遣・請負・人材紹介との違いから検討】長期的・永続的経営のために抑えるべきポイントとは?
【人材派遣・請負・人材紹介との違いから検討】長期的・永続的経営のために抑えるべきポイントとは?
    1.はじめに 人材会社が今後、長期的・永続的経営のために抑えるべきポイントについてお伝えする前に、まずは人材紹介・請負・人材紹介の違いについて解説いたしま…
【人材派遣会社・人材紹介会社の財務政策・助成金活用】危機的状況の今対策すべきこととは?
【人材派遣会社・人材紹介会社の財務政策・助成金活用】危機的状況の今対策すべきこととは?
  新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。コロナショックによって失業率も増加している中、人材サービスの需要は減速しています…
【2020年7月人材ビジネス経営研究会】定例開催報告
【2020年7月人材ビジネス経営研究会】定例開催報告
新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。 「人材募集に困っている」、「経営に行き詰まりを感じている」、「時代の波に取り残されてい…
【最新!人材派遣・人材紹介会社の海外進出】日本と中国の労働市場比較と現地人材採用手法
【最新!人材派遣・人材紹介会社の海外進出】日本と中国の労働市場比較と現地人材採用手法
新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。国際的な人材獲得競争へと企業の関心が高まり、グローバル化を加速する中で世界の数多くの人材…
【人材派遣・人材紹介会社向け】中小規模の人材会社の認知度アップに 向けた効果的な動画広告・マーケティング手法とは?
【人材派遣・人材紹介会社向け】中小規模の人材会社の認知度アップに 向けた効果的な動画広告・マーケティング手法とは?
  新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。これから動画事業を始めようとお考えの企業様向けに最近話題になっているの”動画広告”…
話題のダイレクトリクルーティング|メリット・デメリットなどを解説!
話題のダイレクトリクルーティング|メリット・デメリットなどを解説!
新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。昨今、話題のダイレクトリクルーティングについて、メリット・デメリットや話題になってきた背…
社会福祉法人の人材採用における秘訣公開!
社会福祉法人の人材採用における秘訣公開!
新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。本記事では社会福祉法人を運営されている方向けに、人材採用の秘訣をご紹介しています。「なか…
【人材派遣業の求職者稼働率アップ!】最新手法と成功事例を徹底解説!
【人材派遣業の求職者稼働率アップ!】最新手法と成功事例を徹底解説!
  新型コロナウイルスに罹患された方、体調を崩されている方、影響を受けられている方へ、謹んでお見舞いを申し上げます。コロナ状況下で業界問わず経営が苦しくなっている状況で、企業が勝ち残るには様々な工…